“冯发勇是赣州市职业技术学院智能制造学院副院长、江西省冯发勇智能制造技能大师工作室领办人,作为我市新培养的C类人才,可视同新引进人才享受有关待遇,我们将分3期为其发放特殊津贴,现已发放1期10万元。”日前,市委人才办工作人员对记者如是说。
这是我市为引进、培养人才,发放高层次人才特殊津贴的一个实例。我市注重科技研发人才、技能领域人才、工匠人才等培养选拔和关心关爱。近三年来,市本级人才特殊津贴待遇完成420人次兑现,已发放2645万元;市本级人才岗位补贴待遇完成1635人次兑现,已发放1544.85万元。
据了解,我市高层次人才特殊津贴,是指来赣州市创业或全职到赣州市单位、企业工作的D类及以上层次人才可以享受的津贴,分三年发放。其中,A类人才共600万元,每年200万元;B+类人才共150万元,每年50万元;B类人才共90万元,每年30万元;C+类人才共45万元,每年15万元;C类人才共30万元,每年10万元;D类人才共18万元,每年6万元。(记者钟雅欢 通讯员曾懿)
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