为进一步落实深赣两地医疗卫生对口合作框架协议，加快全市妇幼卫生健康事业对接融湾步伐，推动两院合作项目落地见效，近日，我院党委书记陈友佳带队前往深圳市妇幼保健院洽谈人才柔性引进事宜。深圳市妇幼保健院党委书记林怿昊、院长李笑天及部分职能科室负责人出席相关活动。我院党委委员、副院长熊烜俊及相关职能科室负责人陪同。

　　陈友佳对深圳市妇幼保健院一直以来给予的关心和支持表示衷心感谢。他指出，合作协议签订以来，两院感情持续升温，协作日益紧密，为赣南妇女儿童带来了福利，赢得了好评，接下来，双方要巩固合作成果，进一步加快医疗资源融通共享步伐，开展人才领域全面战略合作，探索“挂职式、兼职式、帮扶式”多元化的高层次人才柔性引育模式，采取技术骨干“送出去”和专家学者“请进来”方式，推动优质医疗资源双向流动，实现疾病互治、人才互育、创新互助的合作新格局，让“湾区”优质医疗资源造福“老区”人民群众。

　　林怿昊对赣州市妇幼保健院一行的到来表示热烈欢迎。他表示将充分发挥深圳市妇幼保健院在高端人才储备、研发配套条件等方面的资源优势，与赣州市妇幼保健院积极探索常态、高效的人才共享模式，建立两院间长期稳定的人才交流合作关系，协助推进重点学科、特色专科、骨干人才队伍建设，推动双方比较优势转化发展优势，使得“深赣合作”项目取得实质性成果。

　　自6月我院与深圳市妇幼保健院签订对口合作协议以来，双方按照“特区带动老区、老区支持特区”的工作要求，不断深化合作交流，开启了妇幼医疗保健“湾区+老区”的合作新篇章，为全市妇幼健康事业发展“硬核升级”注入了强大动力。

责任编辑：夏天